Consejo 1: Cómo contratar un emprendedor
Consejo 1: Cómo contratar un emprendedor
Hay empresarios que no pueden continuarsus actividades en la dirección elegida y se ven obligados a buscar empleo por contrato. Para el empleador en este sentido, no solo existen sus ventajas, sino también algunas desventajas.
Necesitarás
- Vacante en tu compañía
Instrucciones
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Contratar a un emprendedor individualen los mismos términos que sus otros empleados. Firme un contrato laboral con él, haga un registro en su libro de trabajo, haga deducciones al fondo de pensiones y al fondo del seguro social. Pero, al mismo tiempo, considere que un empresario individual es una persona que ya se ha aventurado a iniciar su propio negocio y que puede tener dificultades en el proceso de trabajo. Esto se debe al hecho de que estas personas tienen un enfoque especial para el trabajo, no pueden obedecer y ser responsables, pero pueden ser buenos jefes de departamentos y proyectos. Por lo tanto, el empleo oficial de esa persona en su empresa puede tener un muy buen impacto en el desarrollo empresarial, pero es necesario mostrar una sabiduría especial en la relación con el nuevo empleado.
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Concluya con un empresario individualcontrato para la prestación de servicios, que indica la cantidad que debe recibir como salario. Y reparta estos fondos, como pago por una cierta cantidad de trabajo. Tenga en cuenta que dicho contrato también deberá hacerse de manera competente. Si desea que una persona no esté registrada en el estado, pero al mismo tiempo esté bajo control, anote estos puntos. De lo contrario, corre el riesgo de no ser un empleador, sino simplemente un cliente.
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También puedes concluir con tu nuevocontrato civil del empleado, como con una persona privada. En general, esta opción no es muy diferente de la conclusión de un contrato para la prestación de servicios con un empresario individual. Pero esto se puede ver como otra forma de legitimar su relación laboral durante un cierto período de tiempo.
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En cualquier caso, no importa cómo diseñesu cooperación con un empresario individual, él puede en cualquier momento regresar a sus actividades. En este sentido, muy atento a la selección de personal de esta categoría de personas.
Consejo 2: Cómo ganar dinero en joyas
Las mujeres se adornan desde tiempos prehistóricos. Compran anillos, aretes, pulseras, collares. Pero los productos preciosos son caros, pocos los compran todos los días, pero las bisuterías son más democráticas. Si sueña con ganar, vender cosas hermosas, abra una tienda que vende joyas.
Necesitarás
- - plan de negocios;
- - premisa;
- - equipos comerciales;
- - proveedores;
- - empleados;
- - publicidad.
Instrucciones
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Prepárese antes de comenzar una organización comercialplan de negocios Piense en todos los detalles de su caso: cuánto necesita invertir, dónde y cómo venderá los productos, qué costos e ingresos tendrá, qué tan rápido le devolverán las inversiones, cuáles son las formas de desarrollo.
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Registrarse como un individuoemprendedor En la esfera del comercio, el sistema impositivo imputado es óptimo. No necesita mantener un contador en su personal y usar una caja registradora, ya que las contribuciones al tesoro se calcularán según el tamaño del área de ventas.
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Recoge la habitación. Será suficiente 10-15 metros cuadrados. Realice en el futuro taller de reparación e instale equipos comerciales (escaparates, stands, stands).
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De acuerdo con los proveedores de los productos. Si hay mucha competencia en su ciudad, es necesario que sus productos difieran significativamente de los que se venden en otras tiendas. Intenta encontrar fabricantes bisutería en el extranjero u ofrecer a los clientes las joyas del autor.
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Si no vas a pararte detrás del mostradortienda, asumir el trabajo del vendedor. Es deseable que sea una chica amigable con una apariencia agradable, buen gusto y altas habilidades de comunicación.
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Presta atención a la publicidad. Se requiere un letrero y un pilar para cualquier tienda. También las herramientas de promoción tales como la colocación de anuncios en ediciones impresas locales, la realización de diversas acciones de marketing, el desarrollo del programa de descuentos funcionará bien.
Consejo 3: ¿Cómo se puede organizar un intercambio?
El intercambio de divisas es un negocio bastante rentable, que trae un ingreso considerable, formado por la diferencia en los tipos de cambio. Pero para obtener un beneficio, debe organizar un punto de intercambio.
Necesitarás
- - acuerdo con una institución bancaria;
- - premisa;
- - personal de trabajo.
Instrucciones
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En la legislación de la Federación de Rusia,que la oficina de cambio tiene el derecho de abrir solo una institución de crédito. Por lo tanto, si usted es un empresario individual, concluya un acuerdo con cualquier banco. En él, acepta pagar comisiones cada mes y seguir estrictamente las instrucciones. El banco, a su vez, le permitirá trabajar bajo su licencia.
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Busque una habitación donde se ubicará su punto de intercambio. Es deseable que esté en un lugar donde siempre haya una gran multitud de personas, por ejemplo, cerca de la estación, el hotel, el mercado o el centro comercial.
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Después de eso, estudia el equipo del futurooficina de cambio. Obtenga el equipo que necesita cuando trabaja con clientes. Por ejemplo, una computadora con un programa específico, un contador de dinero, un detector de autenticidad de billetes de banco, etc. Instale una puerta blindada de calidad, una ventana. Conecte el fuego y la alarma antirrobo. Es mejor estar seguro e instalar un sistema de videovigilancia para evitar el robo de sus futuros empleados. Además, debe haber un panel de información para los visitantes.
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Piense en el personal que trabaja. Llevar al trabajo a dos cajeros y guardias de seguridad competentes y responsables. Establezca un horario para ellos. A voluntad, puede contratar personal y un limpiador que trabaje a tiempo parcial.
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Planeas ganar con la diferencia de tasasmonedas. Se deduce que necesitará el capital inicial para llevar a cabo sus actividades. Como mínimo, debería ser 25 mil dólares. Además, recuerde que este dinero siempre debe estar disponible, no es necesario que lo confisquen.
